Simulateurs et outils en ligne

Pourquoi ces outils donnent des résultats différents d’ailleurs

Deux calculateurs qui portent le même nom ne calculent presque jamais la même chose. L’écart vient rarement d’une erreur : il vient de ce que chacun décide d’inclure. Un simulateur de salaire qui annonce un net plus élevé qu’un autre a souvent oublié la mutuelle obligatoire, ou appliqué un taux de cotisation de non-cadre à un cadre. Un calcul d’indemnité qui donne un montant plus faible n’a peut-être retenu que le barème légal, sans la majoration prévue par la convention collective.

Chaque outil de cette page affiche donc deux choses en plus du résultat : le détail ligne par ligne, pour voir d’où vient chaque euro, et un encadré qui dit ce qui n’est pas pris en compte. C’est moins vendeur qu’un chiffre unique, mais c’est ce qui permet de comparer votre situation réelle au calcul.

D’où viennent les chiffres

Tous les barèmes sont regroupés dans un fichier unique, daté et sourcé : SMIC, plafond de la Sécurité sociale, taux de cotisations salariales, barème de l’impôt sur le revenu, barème kilométrique, montants du RSA et de la prime d’activité, taux de la micro-entreprise, distribution des salaires publiée par l’INSEE. Quand une valeur change au 1^er janvier, elle est corrigée à un seul endroit et les dix-huit outils suivent. La date de dernière vérification est affichée en haut de chaque page.

Les sources sont publiques : l’URSSAF pour les cotisations et le plafond, impots.gouv.fr et le Bulletin officiel des finances publiques pour les barèmes fiscaux, service-public.gouv.fr et Légifrance pour les prestations sociales, l’INSEE pour les statistiques de salaires. Aucun chiffre ne provient d’une estimation maison.

Ce qu’un simulateur ne remplace pas

Un calcul automatique applique une règle générale à une situation particulière. Il ignore la convention collective qui s’applique à votre branche, l’accord d’entreprise signé chez votre employeur, la clause négociée dans votre contrat, et les décisions prises par les organismes qui versent les prestations. Sur les sujets à enjeu, un montant obtenu ici sert à préparer la discussion, pas à la conclure : l’inspection du travail, le conseil de prud’hommes, la CAF et les caisses de retraite restent seuls compétents pour trancher.