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Formation loi ALUR : 14 heures par an pour garder sa carte professionnelle

Gabriel Richard 20.12.2025 · 4 min à jour le 27.08.2026
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La formation continue imposée par la loi ALUR n’est pas une obligation de moyens que l’on rattrape après coup : elle conditionne le renouvellement de la carte professionnelle. Sans les heures accomplies, la carte n’est pas renouvelée, et sans carte, l’activité doit s’arrêter. Voici le calendrier réel de ce cycle, ce qui compte comme heure valable, et les erreurs qui coûtent une carte.

Le volume et le rythme

L’obligation porte sur quatorze heures par an, ou quarante-deux heures sur trois années consécutives. La seconde formulation est la plus utile en pratique : elle autorise à concentrer les heures, à condition de tenir le total sur le cycle.

Ce cycle de trois ans n’est pas choisi au hasard : il correspond à la durée de validité de la carte professionnelle. Les deux calendriers sont donc synchronisés, et c’est ce qui rend l’oubli irrattrapable.

Obligation annuelle14 heures
Ou obligation triennale42 heures
Durée de validité de la carte3 ans
Demande de renouvellement, à déposer avantl’expiration

La règle de bon sens que les professionnels expérimentés appliquent : quatorze heures chaque année, jamais quarante-deux la troisième. Un imprévu la dernière année, et le cycle est perdu.

Qui est concerné, au-delà du titulaire

C’est le point que les agences sous-estiment le plus, parce qu’il multiplie le coût par le nombre de personnes.

  • Les titulaires de la carte professionnelle, quelle que soit sa mention : transaction sur immeubles et fonds de commerce, gestion immobilière, syndic de copropriété, marchand de listes.
  • Les représentants légaux et statutaires des personnes morales titulaires d’une carte.
  • Les collaborateurs habilités par le titulaire, salariés comme indépendants, dès lors qu’ils négocient, s’entremettent ou s’engagent pour son compte.
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Une agence de cinq négociateurs habilités doit donc financer six parcours, celui du titulaire compris. Ce coût se budgète en début de cycle, pas au moment du renouvellement.

Ce qui compte comme heure valable

Le contenu n’est pas libre. La formation doit porter sur des domaines en lien direct avec l’activité, et deux thèmes sont expressément requis dans le cycle triennal.

Les domaines admis couvrent le juridique, l’économique, le commercial, la déontologie, l’urbanisme, la construction, l’habitat, la transition énergétique du bâtiment, et les compétences techniques du métier.

Les deux thèmes obligatoires sur trois ans sont la déontologie, à hauteur de deux heures minimum, et la non-discrimination à l’accès au logement, également deux heures minimum. Un dossier de renouvellement sans ces deux modules est incomplet, même si le total de quarante-deux heures est atteint.

Les formats admis sont larges : présentiel, distanciel, y compris asynchrone, mais aussi la participation à des colloques dans la limite de deux heures par an, et l’activité d’enseignement dans la limite de trois heures par an.

La preuve, et qui la conserve

C’est l’organisme de formation qui délivre l’attestation, et c’est vous qui devez la conserver et la produire au moment du renouvellement, auprès de la chambre de commerce et d’industrie qui délivre la carte.

Trois précautions valent d’être prises dès la première heure de formation. Vérifiez que l’attestation mentionne explicitement la loi ALUR, le volume horaire et les thèmes couverts. Conservez un dossier numérique unique pour tout le cycle. Et pour un collaborateur habilité, gardez copie côté agence : son départ ne doit pas emporter les justificatifs.

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Comment la financer

Pour un salarié, la formation obligatoire relève du plan de développement des compétences de l’employeur : elle se déroule sur le temps de travail, salaire maintenu, et l’employeur la finance, le cas échéant avec l’appui de son opérateur de compétences.

Pour un indépendant ou un dirigeant non salarié, le fonds d’assurance formation dont il relève prend en charge tout ou partie du coût, sur demande déposée en amont de la formation. Le compte personnel de formation reste mobilisable en complément, avec la participation forfaitaire de 150 € applicable depuis le 2 avril 2026.

Comme partout ailleurs, vérifiez que l’organisme est certifié Qualiopi : sans cette certification, aucun financement mutualisé ou public n’est possible, et vous paierez de votre poche une obligation qui aurait pu être prise en charge.

Ce qui se passe en cas de manquement

Le renouvellement de la carte est refusé. L’activité d’entremise et de gestion immobilière devient alors impossible, puisqu’elle est subordonnée à la détention de la carte. Pour une agence, cela signifie l’arrêt de l’activité réglementée, pas une amende que l’on paie en continuant.

Il n’existe pas de rattrapage rétroactif : des heures suivies après l’expiration ne réparent pas un cycle incomplet. C’est la raison pour laquelle cette obligation, qui paraît légère, se traite comme une échéance fiscale.

Aller plus loin

Notre article sur les obligations de formation issues de la loi ALUR reprend le contenu des programmes et les organismes du secteur. Pour la mécanique de financement applicable à un indépendant, le simulateur de cotisations aide à situer le coût réel dans le budget de l’activité.

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Et si vous recrutez des négociateurs, la calculette du coût employeur permet d’intégrer cette obligation récurrente au coût complet d’un poste.